Nkom søker organisasjonsdirektør på nytt
Nasjonal kommunikasjonsmyndighet (Nkom) søker en strategisk og samlende leder som skal videreutvikle Organisasjonsavdelingen som en profesjonell, fremtidsrettet og engasjert leverandør av fellestjenester.sdfsdgsdfsdf
Nkom jobber for at alle i Norge har tilgang til sikre og moderne kommunikasjonstjenester. Organisasjonsavdelingen har en sentral rolle i vår virksomhets- og økonomistyring og i styringsdialogen med Kommunal- og moderniseringsdepartementet. Avdelingen har ca. 35 medarbeidere og er inndelt i tre seksjoner med ansvar for leveranser innen økonomi, styring, IT og andre sentrale fellestjenester. Avdelingen ivaretar lover og regler som gjelder for statlige virksomheter på avdelingens fagområder.
Arbeidsområde
- være en aktiv bidragsyter i Nkoms ledergruppe og bidra til god samhandling i gruppen
- bidra til gode samarbeidsrelasjoner i Nkom og mot eksterne miljøer og samarbeidspartnere
- ha ansvar for avdelingens leveranser, oppgaveløsning og organisering i samsvar med Nkoms overordnede strategier
- videreutvikle avdelingen som en profesjonell, fremtidsrettet og engasjert leverandør av fellestjenester
- følge opp alle faser i styringsdialogen med overordnet departement
- være en aktiv pådriver for å modernisere interne systemer og arbeidsprosesser og Nkoms tilbud av tjenester til eksterne aktører
- ha personal-, fag- og økonomiansvar
Kvalifikasjoner
Du må ha:
- utdanning på mastergradsnivå eller tilsvarende innenfor et relevant fagområde
- ha bred og relevant ledererfaring med personal- og budsjettansvar, og med gode dokumenterbare resultater
- god organisatorisk forståelse og relevant erfaring fra samarbeid i ledergrupper
- ha gode språkkunnskaper både muntlig og skriftlig, i norsk og engelsk
Du må kunne sikkerhetsklareres etter bestemmelsene i sikkerhetsloven.
Det er ønskelig med:
- erfaring fra ledelse av akademiske/kunnskapsbaserte og tverrfaglige kompetansemiljøer
- god kjennskap til eller kunnskap om statlig forvaltning
- tydelig forståelse av Nkoms samfunnsoppdrag og rolle
For søkere med særlig relevant erfaring kan utdanningskravet fravikes noe.
Personlige egenskaper:
- ha stor gjennomføringskraft, være resultatorientert og ha en særlig evne til å inspirere og gjøre andre gode
- ha sterk egendriv og vilje til å utvikle fagområdene sammen med kolleger med ulik bakgrunn
- ha meget gode kommunikasjons- og samarbeidsevner og kommunisere godt på alle nivåer internt og eksternt
- ha godt humør, være moden og trygg i rollen som leder
- være relasjonssterk og tillitsskapende, åpen og samlende
- være lyttende og reflektert i faglige diskusjoner
- være analytisk, strukturert og nøyaktig
Vår nye organisasjonsdirektør har et høyt ambisjonsnivå og har meget god evne til å samle avdelingen rundt strategiske mål og peke retning for utviklingsarbeid.
Du legger stor vekt på god samhandling mellom ledelsen, medarbeidere og deres organisasjoner, inkludert partssamarbeidet.
Solid samfunns- og rolleforståelse er sentralt for å lykkes.
Stillingen lønnes som avdelingsdirektør fra kr. 900 000 til kr. 1 100 000, avhengig av kvalifikasjoner. For særlig kvalifiserte søkere kan høyere lønn vurderes.
Fra lønnen trekkes to prosent innskudd til Statens pensjonskasse.
Vi tilbyr;
- et bredt sammensatt kompetansemiljø med hyggelige og erfarne kolleger
- gode arbeidsbetingelser (fleksitid, sommertid og mulighet for trening i arbeidstiden)
- gode muligheter for kompetanseutvikling
- god pensjonsordning i Statens pensjonskasse
- god yrkesskade- og gruppelivsforsikring
- moderne kontorlokaler i Lillesand
- kantineordning
- godt utstyrt trimrom
Kontakt gjerne fungerende direktør John-Eivind Velure, tlf. 22 82 48 27/95 74 84 47, jev@nkom.no, for en prat om stillingen.
Opplysninger om hvem som har søkt denne stillingen kan bli offentliggjort, selv om søkere har reservert seg mot å bli oppført på offentlig søkerliste. Søkere vil bli varslet i forkant av eventuell offentliggjøring.
Søknadsfristen er 6. september 2020.